الاهلي وفودافون .والنظام

( ماهو الفرق بين الاهلي والزمالك)؟

قلت له هو نفس الفرق بين امريكا ودول العالم التالت ………كلمة السر هي العمل المؤسسي…. فامريكا منذ الآباء المؤسسين و قد تم تكوين المؤسسات ووضع النظام وتعاقب الرؤساء والسياسة واحدة .

يمكن هناك بعض الاختلافات الشخصيه بين جمهوري وديمقراطي ..الاهلي منذ الاباء المؤسسين وتم وضع النظام.. وتعاقب الرؤساء.. وظل النظام يخدم الكيان ..

هذا السؤال وتلك الاجابة جالت في بالي خلال مهمة عمل مع مؤسسة فودافون وانا اعني اللفظ.. المؤسسة وليس الشركة فودافون هي ثاني مشغل للمحمول في مصر من ١٩٩٨وهي اول من ادخل الكارت المدفوع.

وهي اول من قدم المحفظة الالكترونية حتي ان النكتة تقول ان مواطن دخل فرع من فروع احدي الشركات المنافسة وقال للموظف عندكم فودافون كاش ..

ثم مؤسسه فودافون الاجتماعية ونشاطها في دعم التعليم والصحة ..هذه النجاحات خلفها نظام مؤسسي بني بطريقة صحيحة من البدايه …من الحمامصي ودويدار وهاني محمود وماجد عبريال .وخالد حجازي وايمن عصام واخيرا وليس آخرا  محمد عبداالله .ايمن السعدني   .ومي ياسين وفريق عمل يسير وفق نظام مستقر منذ البدايات .

يمكن ان يكون هناك فروق شخصية بين كل فريق عمل واخر ولكن الكل يسير وفق المنظومة المؤسسية

وللانصاف ساعد علي نجاح هذه المنظومة.. قطاع الاتصالات الذي تم تأسيسه منذ عهد الدكتور نظيف ومن بعده الدكتور طارق كامل علي اساس صحيح خلق مايسمي بمجتمع المعلومات

وده يفسر سر نجاح عمل فريق podللعلاقات العامة في التعامل مع فودافون لان podتعمل وفق نظام رغم حداثته الا انه نموذج لعمل العلاقات العامة المبني علي العلم وليس الفهلوة ..فكل التحية لهذا النظام المؤسسي.